Tout ce que vous vouliez savoir sur le test de couleur Luscher

Qui suis je? Chacun de nous s'est probablement posé une telle question. Un psychothérapeute suisse s'est engagé à y répondre. Son nom était Max Luscher, et c'est lui qui a développé le principe qui aide à déterminer les caractéristiques de votre personnalité. Pour ce faire, il a proposé d'appliquer un tri de cartes réalisées en différentes couleurs. Il s'est avéré que la couleur que vous aimez le plus en dit long sur la personnalité et révèle des traits de caractère.

Développer le test de couleur Luscher en 1949. Cette méthode de diagnostic a été immédiatement approuvée. Luscher y a travaillé pendant plus d'une douzaine d'années, et beaucoup pensent que c'est grâce à ce travail que le psychothérapeute a acquis une renommée mondiale.

À quoi sert le test?

Si vous vous demandez à quoi sert le test Luscher, alors son idée principale est que chacun de nous a une perception très particulière d'une couleur ou d'une autre. Et les couleurs elles-mêmes ont leurs significations caractéristiques. Ainsi, en regardant la couleur que vous aimez, vous pouvez comprendre qui vous êtes et ce qui se passe dans votre âme maintenant. Aujourd'hui, ces tests sont souvent utilisés en psychothérapie. Ils montrent les sentiments d'une personne et aident à se débarrasser de la dépression, des conséquences de situations stressantes vécues.

Luscher lui-même a noté que cette étude peut être appliquée indépendamment des différences entre les sexes, l'âge et d'autres catégories. Autrement dit, tout le monde peut le passer.

Que signifie chaque couleur?

Luscher a développé le test en plusieurs versions. Leurs principales différences résident dans le nombre de ces cartes utilisées et, en fait, dans les couleurs qui seront montrées aux gens pendant l'expérience. La variété la plus couramment utilisée est celle où les psychothérapeutes utilisent huit couleurs pour le diagnostic..

Plus précisément, la plus grande base de nuances est utilisée dans le test, qui est réalisé selon une méthode clinique. Le test est dit complet, car toutes les couleurs possibles y sont présentées. Cependant, pour que ses résultats soient couronnés de succès, il est nécessaire de prendre en compte un certain nombre d'exigences:

  • Tout d'abord, il vaut la peine d'exclure la lumière fournie par les lampes, les lampes, etc. Pour ce faire, vous devez effectuer des diagnostics pendant la journée..
  • Deuxièmement, vous devez éviter une lumière naturelle trop abondante, car la perception de la palette de couleurs change..
  • Troisièmement, il est nécessaire de n'utiliser que la palette de couleurs initialement proposée par Luscher. Sinon, les résultats peuvent être mitigés.

Le schéma de test est simple: dans l'ordre, une personne choisit une teinte appropriée parmi celles proposées. L'ordre dans lequel il commence à choisir les couleurs en dit long..

Regardons maintenant la description des couleurs, ainsi que ce que l'ordre de sélection indique. Si tout d'abord une personne fait attention au gris, elle ne veut pas succomber à l'influence des autres. Dans ce dernier cas, la personne ne veut pas du tout se plonger dans des situations problématiques. Se sent mieux lorsqu'il est immergé dans votre monde intérieur.

Le rouge est choisi par des personnes actives qui ont du mal à rester inactives et il est important de toujours être au centre des événements. Cependant, ce n'est que lorsque cette couleur est choisie au premier plan. Si, au contraire, la personne diagnostiquée a peur du changement..

Qu'est-ce qui définit le vert? Au début de l'étude, il sera choisi par quelqu'un qui veut toujours être meilleur que les autres, quelqu'un qui n'est pas satisfait de l'état actuel des choses et s'efforce de changer la situation. Si le vert est laissé pour la fin, les désirs d'une personne ne coïncident pas avec ses capacités. Le plus souvent, il est lui-même un obstacle à leur mise en œuvre..

Le choix du bleu incombe à ceux qui ont besoin de se reposer des problèmes, des gens, des situations. Le bleu dans les derniers rangs suggère que cette personne ne rêve même pas de paix, car elle n'est pas prête à laisser la situation suivre son cours.

La couleur jaune indique l'espoir qui brille chez une personne, il croit au meilleur. La même couleur, choisie en dernier, parle d'espoir épuisé et de résignation à l'inévitable.

Le brun est similaire au rouge, mais pas aussi brillant. Il parle du calme dont une personne a besoin. Si le brun a été laissé pour la fin, alors une telle personne veut clairement être remarquée..

Le violet indique la confusion qui se développe à l'intérieur. Il y a des faits selon lesquels cette couleur est choisie par les jeunes hommes. Last but not least, cette couleur est choisie par ceux qui veulent avoir confiance en l'avenir..

La couleur noire montre qu'une personne est en état de protestation, en désaccord avec ce qui se passe. Si cette couleur a été choisie en dernier, il ne veut pas changer quelque chose.

Vrai ou pas?

On s'attend à ce que ce test ait non seulement des admirateurs, mais aussi ceux qui s'expriment négativement dans sa direction. Ainsi, parmi les principaux arguments des opposants au test de Luscher, il y a une hypothèse selon laquelle il n'est pas exact et ses résultats peuvent être attribués à n'importe qui. Peut-être y a-t-il un grain de vérité dans cette opinion, car il n'y a aucune preuve à cent pour cent de sa véracité..

Croyez-le ou non, c'est à vous de décider. Et si le fait de réussir le test vous a donné l'opportunité d'identifier, et surtout, de réaliser vos propres problèmes, alors c'est un grand succès. Vous devez combattre le négatif et vous pouvez le faire vous-même, en développant votre réflexion et en vous connaissant. Wikium offre un moyen éprouvé de mieux vous connaître, de comprendre vos émotions et vos expériences et de les gérer. Ceci est le cours de désintoxication du cerveau. C'est une bonne occasion de se comprendre, d'apprendre à gérer ses émotions et à contrôler leur manifestation dans différentes situations de la vie..

Test de Luscher - description et interprétation

Le test de Luscher est basé sur l'hypothèse que le choix de la couleur reflète souvent la concentration du sujet sur une certaine activité, humeur, état fonctionnel et les traits de personnalité les plus stables..

Les psychologues étrangers utilisent parfois le test de Luscher pour l'orientation professionnelle dans le recrutement du personnel, le recrutement des équipes de production, dans les groupes ethniques »; études gérontologiques, avec des recommandations sur le choix des conjoints. Les valeurs des couleurs dans leur interprétation psychologique ont été déterminées au cours d'un examen approfondi d'un large contingent de sujets variés..

La caractéristique des couleurs (selon Max Luscher) comprend 4 couleurs primaires et 4 couleurs supplémentaires.

1) bleu - symbolise le calme, la satisfaction;

2) bleu-vert - un sentiment de confiance, de persévérance, parfois d'entêtement;

3) orange-rouge - symbolise la force de l'effort volontaire, l'agressivité, les tendances offensives, l'excitation;

4) jaune clair - activité, désir de communication, expansivité, gaieté.

En l'absence de conflit dans l'état optimal, les couleurs primaires devraient occuper principalement les cinq premières positions.

Couleurs supplémentaires: 5) violet; 6) marron, 7) noir, 8) zéro (0). Ils symbolisent les tendances négatives: l'anxiété, le stress, l'expérience de la peur, le chagrin. La signification de ces couleurs (ainsi que des couleurs principales) est dans la plus grande mesure déterminée par leur position relative, distribution par position, qui sera indiquée ci-dessous..

Instructions (pour un psychologue): «Mélangez les cartes colorées et placez la surface colorée par-dessus. Demandez au sujet de choisir celle qui lui plaît le plus parmi les huit couleurs. Il faut expliquer qu'il doit choisir une couleur en tant que telle, sans chercher à la corréler avec sa couleur préférée dans les vêtements, la couleur des yeux, etc. Le sujet doit sélectionner la couleur la plus agréable sur huit. La carte avec la couleur sélectionnée doit être mise de côté, en tournant le côté coloré vers le bas. Demandez-leur de choisir la plus agréable parmi les sept couleurs restantes. La carte sélectionnée doit être placée avec le côté coloré vers le bas à droite de la première. Répétez la procédure. Réécrivez les numéros de carte dans l'ordre déplié. Après 2-3 minutes, remettez les cartes avec la face colorée vers le haut et faites de même. En même temps, expliquez que le sujet ne doit pas se souvenir de l'ordre de mise en page dans le premier choix et changer délibérément l'ordre précédent. Il doit choisir les couleurs comme pour la première fois.

Le premier choix dans le test de Luscher caractérise l'état souhaité, le second - l'état réel. Selon l'objectif de l'étude, les résultats des tests correspondants peuvent être interprétés ".

À la suite des tests, nous obtenons huit postes; le premier et le second sont des préférences explicites (notées + +);

la troisième et la quatrième - préférence (désignée par x x);

le cinquième et le sixième - indifférence à la couleur (notée = =);

septième et huitième - antipathie pour la couleur (indiquée par - -)

Sur la base de l'analyse de plus de 36000 résultats de recherche, M. Luscher a donné une description approximative des postes sélectionnés:

La 1ère position reflète les moyens pour atteindre l'objectif (par exemple, le choix du bleu indique l'intention d'agir calmement, sans stress excessif);

La 2e position montre le but vers lequel le sujet s'efforce;

Les 3e et 4e positions caractérisent la préférence pour la couleur et reflètent le sens que le sujet a de la situation réelle dans laquelle il se trouve, ou de la manière d'action que la situation lui incite;

Les 5e et 6e positions caractérisent l'indifférence à la couleur, l'attitude neutre à son égard. Ils semblent indiquer que le sujet n'associe pas son état, son humeur, ses motifs à ces couleurs. Cependant, dans une certaine situation, cette position peut contenir une interprétation redondante de la couleur, par exemple, le bleu (la couleur de repos) est temporairement retardé comme inapproprié dans cette situation;

Les 7e et 8e positions caractérisent une attitude négative envers la couleur, le désir de supprimer tout besoin, motif, humeur, reflété par cette couleur.

++XX==--
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L'enregistrement des couleurs sélectionnées est effectué par une liste de nombres par ordre de préférence, indiquant les positions. Par exemple, si vous sélectionnez rouge, jaune, bleu, gris, vert, violet, marron et noir, vous écrivez:

Les zones (+ +; x x; = =; - -) forment 4 groupes fonctionnels.

Interprétation des résultats des tests

Comme indiqué, l'une des méthodes d'interprétation des résultats de la sélection consiste à évaluer la position des couleurs primaires. S'ils prennent une position plus loin que la cinquième, cela signifie que les propriétés qu'ils caractérisent, les besoins ne sont pas satisfaits, donc, il y a de l'anxiété, un état négatif.

La position mutuelle des couleurs primaires est prise en compte. Lorsque, par exemple, les numéros 1 et 2 (bleu et jaune) sont côte à côte (formant un groupe fonctionnel), leur caractéristique commune est soulignée - l'orientation subjective "vers l'intérieur". La position commune des couleurs n ° 2 et 3 (vert et rouge) indique l'autonomie, l'indépendance dans la prise de décision, l'initiative. La combinaison des couleurs n ° 3 et 4 (rouge et jaune) accentue la mise au point vers l'extérieur. La combinaison des couleurs n ° 1 et 4 (bleu et jaune) améliore la représentation de la dépendance du sujet à l'environnement. La combinaison des couleurs n ° 1 et 3 (bleu et rouge) dans un groupe fonctionnel met l'accent sur un équilibre favorable entre la dépendance à l'environnement et l'orientation subjective (couleur bleue) et l'autonomie, l'orientation vers l'extérieur (couleur rouge). La combinaison des couleurs verte et jaune (n ° 2 et 4) est vue comme l'opposition du désir subjectif «intérieur», autonomie, obstination envers le désir «extérieur», dépendance à l'environnement.

Les couleurs primaires, selon Max Luscher, symbolisent les besoins psychologiques suivants:

№ 1 (bleu) - le besoin de satisfaction, de calme, d'attachement positif stable;

N ° 2 (vert) - la nécessité de l'affirmation de soi;

№ 3 (rouge) - la nécessité d'être actif et de réussir;

N ° 4 (jaune) - le besoin de perspective, les espoirs du meilleur, les rêves.

Si les couleurs primaires sont en 1ère - 5ème position, on considère que ces besoins sont satisfaits dans une certaine mesure, perçus comme satisfaits; s'ils sont dans les 6e à 8e positions, il y a une sorte de conflit, d'anxiété, d'insatisfaction en raison de circonstances défavorables. Une couleur rejetée peut être considérée comme une source de stress. Par exemple, la couleur bleue rejetée signifie l'insatisfaction face au manque de paix, d'attachement.

Max Luscher a pris en compte les possibilités d'évaluation des performances lors de l'analyse du choix des couleurs, en se basant sur les prémisses suivantes.

La couleur verte caractérise la flexibilité des manifestations volontaires dans des conditions d'activité difficiles, ce qui assure le maintien de la capacité de travail.

Le rouge caractérise la volonté et le sentiment de satisfaction de s'efforcer d'atteindre un objectif, ce qui contribue également au maintien de la performance.

Le jaune protège les espoirs de succès, la satisfaction spontanée de la participation à une activité (parfois sans une conscience claire de ses détails), l'orientation vers un travail ultérieur.

Si ces trois couleurs sont au début de la rangée et toutes ensemble, alors une activité plus productive, une efficacité plus élevée est probable. S'ils sont dans la seconde moitié de la rangée et sont séparés les uns des autres, le pronostic est moins favorable..

Indicateurs d'anxiété. Si la couleur principale est à la 6ème place, elle est indiquée par le signe -, et toutes les autres qui se trouvent derrière (7ème - 8ème positions) sont indiquées par le même signe. Ils doivent être considérés comme des couleurs rejetées, comme la cause de l'anxiété, de l'état négatif.

Dans le test de Luscher, ces cas sont en outre marqués de la lettre ET au-dessus du numéro de couleur et du signe -, par exemple:

Indicateurs de rémunération. En présence d'une source de stress, d'anxiété (exprimée par toute couleur principale placée en 6e et 8e positions), la couleur placée en 1ère position est considérée comme un indicateur de compensation (motif compensateur, humeur, comportement). Dans ce cas, la lettre C est placée au-dessus du chiffre occupant la 1ère place, il est considéré comme un phénomène plus ou moins normal lorsque la compensation est due à l'une des couleurs primaires. Dans le même temps, le fait même de la présence d'un indicateur de contrainte et de compensation indique toujours une optimalité insuffisante de l'état..

Dans ces cas, lorsque la compensation est due à des couleurs supplémentaires, les résultats du test sont interprétés comme des indicateurs d'un état négatif, de motifs négatifs, d'une attitude négative à l'égard de la situation environnante..

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Les indicateurs d'intensité d'anxiété sont caractérisés par la position occupée par les couleurs primaires. Si la couleur de base est à la 6ème place, le facteur d'anxiété est considéré comme relativement faible (cela est indiqué par un point d'exclamation); si la couleur est en 7ème position, deux points d'exclamation (!!) sont utilisés; si la couleur primaire est en 8ème position, trois caractères (.) sont utilisés. Ainsi, jusqu'à 6 signes peuvent être posés, caractérisant les sources de stress, d'anxiété, par exemple:

De même, le test de Luscher évalue les cas de compensation défavorable. Si l'une des couleurs primaires ou le violet sert de compensation, aucun signe n'est mis. Si la couleur grise, brune ou noire occupe la 3ème position, un point d'exclamation est mis, si la 2ème position, deux signes (!!) sont mis, si la première position, trois signes (.) Sont mis. Ainsi, il peut y en avoir 6, par exemple:

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On pense que plus il y a de signes "!", Plus les prévisions sont défavorables.

Compte tenu des résultats des tests obtenus, il est conseillé d'organiser des mesures de régulation et d'autorégulation des états mentaux, un entraînement autogène. Un nouveau test après de tels événements (en combinaison avec d'autres techniques) peut fournir des informations sur la réduction de l'anxiété, de la tension.

L'évaluation de la couleur dans la dernière 8ème position (ou dans le 4ème groupe fonctionnel en présence de deux couleurs avec un signe -) est particulièrement importante dans l'interprétation des résultats des tests. Si les couleurs dans cette position sont marquées de points d'exclamation, la probabilité que le sujet développe un état d'anxiété est assez élevée..

Faites attention au rapport des première et huitième positions, s'il y a compensation, s'il est construit selon le schéma normal?

Le rapport des couleurs dans les deuxième et troisième positions (objectif souhaité et situation réelle) peut également être analysé. Y a-t-il un conflit entre eux? Par exemple, le rouge dans la deuxième et le gris dans la troisième position symbolisent le conflit entre le but, les motivations et l'estime de soi de votre état réel..

En analysant et en interprétant les résultats du test de Luscher, les informations psychodiagnostiques obtenues doivent être comparées aux matériaux des questionnaires, des observations, des conversations et de l'étude des documents sur les sujets. Ce n'est qu'avec une étude aussi polyvalente de la personnalité que l'on peut tirer des conclusions sérieuses sur les traits de personnalité, ses caractéristiques psychologiques..

Il faut en dire autant des perspectives d'utilisation des résultats du test pour évaluer l'état, en particulier l'état émotionnel, la tension, l'anxiété. Cependant, la coïncidence des indicateurs du test de couleur (le choix des couleurs n ° 6, 7, 0 en première position) et les données du questionnaire et de l'observation nous permet de juger avec plus de confiance le développement de divers états négatifs chez les sujets..

Interprétation des paires de couleurs selon Luscher

Positions "+ +". La première couleur est le bleu

+1 + 2 (bleu et vert) - un sentiment de satisfaction, de calme, de recherche d'une atmosphère calme, de refus de participer à des conflits, de stress.

+1 +3 (bleu et rouge) - un sentiment d'intégrité, un désir actif et pas toujours conscient de relations étroites. Le besoin d'attention des autres.

+1 +5 (bleu et violet) - un peu d'anxiété, un besoin d'environnement subtil, un désir d'esthétique.

+1 +6 (bleu et marron) - un sentiment d'anxiété, la peur de la solitude, le désir de s'éloigner des conflits, pour éviter le stress.

+1 +7 (bleu et noir) - un état négatif, le désir de paix, de repos, d'insatisfaction avec l'attitude envers soi-même, une attitude négative face à la situation.

+1 + 0 (bleu et gris) - état négatif, besoin de se débarrasser du stress, désir de paix, de repos.

La première couleur est le vert

+2 +1 (vert et bleu) - un état positif, le désir de reconnaissance, pour des activités qui assurent le succès.

+2 +3 (vert et rouge) - lutte active pour le succès, pour des décisions indépendantes, surmonter les obstacles dans l'activité.

+2 +4 (vert et jaune) - légère inquiétude, désir de reconnaissance, popularité, désir d'impressionner.

+2 +5 (vert et jaune) - légère anxiété, désir de reconnaissance, popularité, désir de super impressions, attention accrue aux réactions des autres à leurs actions.

+2 +6 (vert et marron) - un sentiment d'insatisfaction, de fatigue, de surestimation de l'importance des attitudes envers soi des autres.

+2 +7 (vert et noir) - sentiments de ressentiment, de colère, de recherche de dureté, d'autorité dans les relations.

+2 +0 (vert et gris) - un sentiment d'insatisfaction, un désir de reconnaissance, un désir d'impressionner.

La première couleur est le rouge

+3 +1 (rouge et bleu) - excitation commerciale, désir actif d'activité, impressions, plaisirs.

+3 +2 (rouge et vert) - enthousiasme pour les affaires, lutte active pour atteindre l'objectif, surmonter toutes les difficultés, s'efforcer d'obtenir une évaluation élevée de leurs activités.

+3 +4 (rouge et jaune) - affaires, excitation légèrement accrue, enthousiasme, optimisme, désir de contacts, élargissement du périmètre d'activité.

+3 +5 (rouge et violet) - excitation accrue, enthousiasme pas toujours suffisant, désir d'impressionner.

+3 +6 (rouge et marron) - humeur négative, bouleversé en raison d'un échec, refus de perdre les avantages d'une situation agréable.

+3 +7 (rouge et noir) - humeur négative, colère, désir de sortir d'une situation défavorable.

+3 +0 (rouge et gris) - un sentiment d'insatisfaction, se concentrer sur une action risquée.

La première couleur est le jaune

+4 +1 (jaune et bleu) - humeur généralement positive, recherche d'un état émotionnel positif, endurance mutuelle.

+4 +2 (jaune et vert) - l'humeur est généralement positive, le désir de trouver les premiers moyens de résoudre les problèmes auxquels il est confronté, le désir d'affirmation de soi.

+4 +3 (jaune et rouge) - excitation commerciale légèrement accrue, recherche d'une large activité

+4 +5 (jaune et violet) - un peu d'euphorie, une envie d'événements lumineux, une envie d'impressionner.

+4 +6 (jaune et marron) - humeur négative, chagrin et besoin de relaxation émotionnelle et de relaxation.

+4 +7 (jaune et noir) - une humeur très négative, le désir de s'éloigner de tout problème, une tendance à des solutions nécessaires et inadéquates.

+4 +0 (jaune et gris) - position négative opprimée, désir de sortir d'une situation désagréable, une idée claire de la façon de le faire.

Première couleur violet

+5 +1 (violet et bleu) - humeur incertaine, recherche d'accord et d'harmonie.

+5 +2 (violet et vert) - vigilance, désir d'impressionner.

+5 +3 (violet et rouge) - un peu d'excitation, de dévouement, de désir actif d'impressionner.

+5 +4 (violet et jaune) - excitation, fantasme, lutte pour des événements lumineux.

+5 +6 (violet et marron) - excitation, concentration sur des expériences émotionnelles fortes.

+5 +7 (violet et noir) - état négatif.

+5 +0 (violet et gris) - tension, désir de se protéger des conflits, stress.

Première couleur marron

+6 +1 (marron et bleu) - tension, peur de la solitude, désir de quitter une situation défavorable.

+6 +2 (marron et vert) - un sentiment d'anxiété, le désir d'un contrôle strict sur soi-même afin d'éviter les erreurs.

+6 +3 (marron et rouge) - recherche active de libération émotionnelle.

+6 +4 (marron et jaune) - perte de confiance dans les perspectives positives, probabilité de décisions irréfléchies ("je m'en fiche").

+6 +5 (marron et violet) - un sentiment d'insatisfaction, en quête de confort.

+6 +7 (marron et noir) - état négatif, frustration, désir de paix, désir de s'éloigner de l'activité.

+6 +0 (marron et gris) - un état très négatif, le désir de s'éloigner des problèmes difficiles et de ne pas les combattre.

Première couleur noire

+7 +1 (noir et bleu) - un état très négatif, le désir de s'éloigner des problèmes ("serait laissé seul".

+7 +2 (noir et vert) - excitation, attitude de colère envers les autres, obstination pas toujours adéquate.

+7 +3 (noir et rouge) - forte excitation, actions affectives possibles.

+7 + 4 (noir et jaune) - état très négatif, désespoir, pensées suicidaires.

+7 +5 (noir et violet) - tension, rêves d'harmonie.

+7 +6 (noir et marron) - excitation, définition de tâches irréalistes, désir de s'éloigner des pensées agitées, situations défavorables.

+7 +0 (noir et gris) - un sentiment de désespoir, de malheur, le désir de résister à tout, d'insuffisance.

Première couleur gris

+0 +1 (gris et bleu) - état négatif, désir d'une situation calme.

+0 +2 (gris et vert) - un état négatif, un sentiment d'hostilité des autres et un désir de se protéger de l'environnement.

+0 +3 (gris et rouge) - état négatif, exigences élevées envers les autres, activité pas toujours adéquate.

+0 +4 (gris et jaune) - un état négatif, le désir de s'éloigner des problèmes et de ne pas les résoudre.

+0 +5 (gris et violet) - un sentiment d'anxiété et de vigilance, le désir de cacher ce sentiment.

+0 +6 (gris et marron) - une position très négative, le désir de s'éloigner de tout ce qui est difficile, difficile, de l'excitation.

+0 +7 (gris et noir) - un état très négatif, du ressentiment, un sentiment d'oppression, la probabilité de décisions inadéquates.

Positions "- -". Première couleur gris

—O - 1 (gris et bleu) - un sentiment d'insatisfaction, de tension émotionnelle.

—O - 2 (gris et vert) - tension émotionnelle, désir de sortir d'une situation défavorable.

—O —3 (gris et rouge) - irritation, sentiment d'impuissance.

—O —4 (gris et jaune) - anxiété, doute de soi.

—O —5 (gris et violet) - légère excitation contrôlée.

-O -6 (gris et marron) - anxiété, manque de confiance en ses capacités, mais en même temps exigence surestimée, désir de reconnaître sa personnalité.

-0-7 (gris et noir) - déni de toute limitation de sa personnalité, désir actif d'activité.

La première couleur est le bleu

-1 -2 (bleu et vert) - forte tension, désir de se débarrasser d'un état de stress négatif.

–1 –3 (bleu et rouge) - forte tension, sentiment d'impuissance, désir de sortir d'une situation émotionnelle.

—1 —4 (bleu et jaune) - un état proche du stress, des expériences émotionnelles négatives, un sentiment d'impuissance.

—1 —5 (bleu et violet) - un état proche du stress, une relation difficile, un sentiment de capacité limitée, d'impatience.

–1 –6 (bleu et marron) - insatisfaction émotionnelle, maîtrise de soi, recherche de soutien.

—1 —7 (bleu et noir) - un état proche du stress, l'insatisfaction émotionnelle, l'envie de sortir d'une situation psychogène.

—1 —O (bleu et gris) - état quelque peu déprimé, anxiété, sentiment de désespoir.

La première couleur est le vert

—2 —1 (vert et bleu) - un état dépressif d'incrédulité en soi, le désir de sortir d'une situation désagréable.

-2-3 (vert et rouge) - forte excitation, expériences douloureuses, les relations avec l'environnement sont considérées comme hostiles pour elles-mêmes, des actions affectives sont possibles.

–2 –4 (vert et rouge) - un état proche de la frustration, un sentiment de déception, d'indécision.

-2-5 (vert et violet) - un état proche du stress, un sentiment de dignité offensée, un manque de confiance en soi.

–2 –6 (vert et marron) - un état proche du stress, une maîtrise de soi insuffisamment accrue désir déraisonnable de reconnaissance.

–2 –7 (vert et noir) - un état de frustration pour limiter les exigences ambitieuses, le manque de détermination.

–2 –0 (vert et gris) - un état de frustration, une irritation due à un certain nombre d'échecs, une diminution des qualités volitives:

La première couleur est le rouge

—3 —1 (rouge et bleu) - excitation, irritabilité, impatience supprimée, recherche d'un moyen de sortir des relations négatives avec ses proches

–3 –2 (rouge et vert) - un état de stress dû à une mauvaise estime de soi.

—3 —4 (rouge et jaune) - méfiance, anxiété, évaluation inadéquate de l'environnement, recherche d'auto-justification.

—3 —5 (rouge et violet) - un état de stress dû à des tentatives infructueuses pour parvenir à une compréhension mutuelle, un sentiment d'insécurité, d'impuissance, un désir de sympathie.

-3-6 (rouge et marron) - forte tension, parfois causée par la maîtrise de soi sexuelle, le manque de contacts amicaux, le manque de confiance en leurs capacités.

–3 –7 (rouge et noir) - un état de stress dû à une profonde déception, une frustration, un sentiment d'anxiété, une impuissance à résoudre un problème de conflit, un désir de sortir d'une situation frustrante de quelque manière que ce soit, le doute que cela soit possible.

-3-0 (rouge et gris) - excitation contenue, sentiment de perte de perspective, probabilité d'épuisement nerveux.

La première couleur est le jaune

—4 —1 (jaune et bleu) - un sentiment de frustration, un état proche du stress, le désir de supprimer les émotions négatives.

—4 —2 (jaune et vert) - un état d'indécision, d'anxiété, de frustration.

-4-3 (jaune et rouge) - un état de stress, accompagné d'excitation, des doutes sur le succès, des affirmations non étayées par de réelles possibilités, une auto-justification.

—4 —5 (jaune et violet) - frustration émotionnelle et sentiments d'anxiété, d'anxiété, de déception.

-4-7 (jaune et noir) - tension, sentiment d'insécurité, vigilance, envie d'éviter le contrôle extérieur.

-4-0 (jaune et gris) - tension, peur de perdre quelque chose d'important, rater des opportunités, anticipation tendue.

Première couleur violet

—5 —1 (violet et bleu) - un sentiment d'insatisfaction, une activité stimulante, un désir de coopération.

-5-2 (violet et vert) - conditions stressantes dues à une affirmation de soi non réalisée.

-5-3 (violet et rouge) - stressant en raison de l'échec des actions actives, parfois éruptions cutanées!

—5 —4 (violet et jaune) - vigilance, suspicion, déception, isolement.

-5-6 (violet et marron) - stress causé par la violation de la relation souhaitée, discernement accru envers les autres.

-5-7 (violet et noir) - tension due aux limitations des décisions indépendantes, recherche d'une compréhension mutuelle, expression franche des pensées.

-5 -0 (violet et gris) - une manifestation d'impatience, mais en même temps le désir de maîtrise de soi, provoque une certaine excitation émotionnelle.

Première couleur marron

–6 –1 (marron et bleu) - un état négatif, un sentiment d'insatisfaction dû à une reconnaissance insuffisante du mérite (réel et perçu), le désir de maîtrise de soi et de maîtrise de soi.

–6 –2 (marron et vert) - état négatif dû à une maîtrise de soi excessive, désir obstiné de se démarquer, doutes que cela soit possible.

-6-3 (marron et rouge) - état de stress dû à la suppression des besoins érotiques et autres besoins biologiques, désir de coopération pour sortir du stress.

-6-4 (marron et jaune) - l'intensité du désir de cacher l'anxiété sous le couvert de la confiance et de l'insouciance.

-6-5 (marron et violet) - un état négatif dû à un désir insatisfait d'harmonie sensible.

-6-7 (marron et noir) - le désir de quitter la subordination, une attitude négative envers diverses interdictions.

-6-0 (marron et gris) - état de stress dû à la suppression des besoins biologiques et sexuels

Première couleur noire

—7 —1 (noir et bleu) - un état d'anxiété lié à un désir caché d'obtenir de l'aide, du soutien.

—7 —2 (noir et vert) - un état proche de la frustration due à la restriction de la liberté des actions souhaitées, le désir de se débarrasser des obstacles.

-7-3 (noir et rouge) - état de stress causé par la déception de la situation attendue, l'excitation émotionnelle.

—7 —4 (noir et jaune) - état de stress dû à la peur d'un nouvel échec, refus de compromis raisonnables.

-7-5 (noir et violet) - recherche d'une situation idéalisée.

-7-6 (noir et marron) - état de stress dû à des restrictions désagréables, des interdictions, le désir de résister aux restrictions, de s'éloigner de l'ordinaire.

-7-0 (noir et gris) - le désir de s'éloigner d'une situation défavorable.

Première couleur gris

-0 -1 (gris et bleu) - une certaine tension, le désir de résister aux sentiments négatifs.

–0 –2 (gris et vert) - état négatif dû à une surcharge, un surmenage.

-0-3 (gris et rouge) - anxiété supprimée, possibilité d'actions affectives, irritabilité.

-0-4 (gris et jaune) - sentiments d'anxiété, d'insécurité.

-0-5 (gris et violet) - tension due à la suppression des expériences sensorielles.

-0-6 (gris et marron) - s'efforce de sortir d'une situation défavorable, estime de soi quelque peu surestimée.

—O —7 (gris et noir) - l'envie de sortir d'une situation défavorable, l'espoir de bonnes perspectives dans le futur.

Max Luscher a compilé un tableau spécial dans lequel sont notées les combinaisons de couleurs dans différentes positions, suggérant un reflet des conflits vécus par les sujets (sans toucher à la cause, aux motifs de ces conflits). Considérez les deux premières et les deux dernières positions avec un ensemble de couleurs, reflétant de graves conflits: